Missie en visie

De ambities van Kindcentrum Lourdes

Wij werken op basis van vertrouwen, op een plek waar het veilig is om fouten te maken en van anderen te leren. Wij zijn een lerende organisatie waarbij we elkaar voorzien van opbouwende feedback, we helpen elkaar de feedback te begrijpen en er zo mogelijk naar te handelen.
Wij zijn ervan overtuigd dat elke leerling kan groeien! 

Talentontwikkeling – Zijn wie je bent

• Leren wie je bent, door te werken aan je eigen leerdoelen. 
• Het kind staat voorop en niet de leerling.

Samenwerking – Een basis van vertrouwen en respect 

• In verbinding met elkaar.
• Zorg en aandacht voor elkaar.

Autonomie – De leerkracht als coach

• Luisteren naar het kind.
• Bewustwording van het leerproces door het gesprek.

Zichtbaar leren – Opbouwende feedback

• Leren vanuit intrinsieke motivatie.
• Succescriteria zijn zichtbaar en onderdeel van gesprek.

Inspirerend – Aansluiten bij de belevingswereld van de kinderen

• Het kind krijgt de ruimte om zijn eigen gevoelens, gedachten en grenzen te ontdekken. 
• Spelend, actief en onderzoekend leren.

Vooruitstrevend – Leren voor later

• Doorzettingsvermogen en plezier dragen bij aan een uitdagende leeromgeving
• Open staan voor verandering en vernieuwing en stilstaan om te evalueren.
• Op de Lourdesschool kan een kind een evenwichtig en talentvol mens zijn.
• De samenwerking met ouders is onmisbaar en maakt deel uit van de zorg voor het onderwijs.